Sikkerhedskultur

akon logo

 square facebook 128x128linkedin 128x128

Sikkerhedskultur på arbejdspladsen

 

Man kan ikke tale om en sikkerhedskultur uden også at tale om sikkerhedsklima. Sidstnævnte kan vi måle.
Resultatet fortæller, hvor langt I er kommet i forhold til jeres egne forventninger til arbejdspladsens sikkerhed.
En sikkerhedskultur er næste skridt. Kulturen beskriver arbejdspladsens fokus på sikkerhed og prioriteringen af samme
i det daglige og den overordnede politik på området. Det handler i høj grad om fælles værdier og holdninger
til sikkerheden hos såvel ledelse som medarbejdere. En sikkerhedskultur, der er tydelig og italesat,
understøtter en sikker adfærd. Medarbejderne oplever, at der er en stærk sikkerhedskultur i virksomheden,
når der er sammenhæng mellem det, der siges og det, der gøres.

 

Friske øjne

Ind imellem skal der friske og uvildige øjne til at vurdere arbejdspladsens sikkerhedskultur. Det er her, AKON’s konsulenter kommer ind i billedet.

  • Har I behov for at få kortlagt jeres arbejdsplads’ holdninger til sikkerhed, kan vi gøre det
  • Er der behov for nøjere at bearbejde holdningen til sikkerhed, er konsulenterne også parate
  • Vi understøtter ledelsen i deres arbejde med at opretholde en sikker kultur

Det kræver nemlig energi, opmærksomhed og engagement at opretholde en stærk sikkerhedskultur, både fra medarbejderes og lederes side. Ledelsen skal gå forrest og til stadighed vise, at sikkerheden har største prioritet, også når deadlines presser på, og det kunne være fristende at gå på kompromis.

AKON AS

Holstebro
Bjerregårdsvej 2
7500 Holstebro

 

Åbningstider

mandag-torsdag
kl. 8-15.30
fredag kl. 8-14

 

etiskkodeks

 

 codeofcare logo

pnlogo

 

Denne side benytter sig af cookies: Læs mere